京津冀协同发展背景下战略性新兴产业人才流动研究
加快京津冀三地战略性新兴产业人才的协同发展,促进三地战略性新兴产业人才的合理流动,是有效实现京津冀三地战略性新兴产业协同发展目标的根本保障.本文基于京津冀战略性新兴产业人才协同发展现状,对京津冀战略性新兴产业人才协同发展存在的问题及人才流动不畅原因进行了深入分析,并提出了合理构建战略性新兴产业人才流动激励机制.
京津冀协同发展、人才协同发展、人才流动激励机制
F427(中国工业经济)
河北省社会科学发展研究课题;河北省科技厅软科学研究专项;河北省人力资源和社会保障研究课题;石家庄市哲学社会科学规划课题研究项目;河北科技大学教育教学改革研究项目
2022-06-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
56-58