数字经济时代事实劳动关系的现状调查研究

摘要：

我国正处于数字经济时代,社会转型过程中出现许多新的劳动纠纷.在新背景下认定事实劳动关系面临"去劳动关系化"、劳动方式数字化、劳工人身依附性弱化带来的挑战.通过调研了解到当前的事实劳动关系存在劳动主体自主选择权削弱、用人或用工方数据监管代替人力监管、算法评估报酬奖惩、劳动安全风险系数提高、相关保障力度弱等特点.新事实劳动关系纠纷反映了劳动者的诉求,需要我们立足于传统劳动关系判定标准理论,探索符合时代要求的新判定模式.

关键词：事实劳动关系;劳动从属性

分类号：D922.5(中国法律)

资助基金：青海民族大学研究生创新项目04M2021103

在线出版日期：2022-02-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：155-157