以新发展理念做好企业信访维稳工作
新发展理念是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分,对企业的信访维稳工作具有很强的指导意义.企业的信访工作者要以新发展理念为指导,为了企业的和谐稳定和高质量发展主动强化责任担当,充分运用法规政策,多渠道、多途径有效化解各种问题突出的疑难复杂信访案件,依法依规妥善处置积案,高质量地调处企业内部的各种不稳定因素,稳妥处置职工群众合理合法的利益诉求,为企业的高质量发展扫清思想障碍.
新发展理念、企业信访维稳、以职工为中心、互联网+信访
F208;F812.42(国民经济管理)
2021-06-28（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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