期刊专题

"全面两孩"背景下女性重返职场问题研究

引用
通过对二孩妈妈深入访谈发现,生育二孩与优质公共托幼服务短缺,使城镇女性职业中断次数增加、职业中断时间延长、自身人力资本折旧,给回归职场带来很大挑战.同时,二孩妈妈提升了科学育儿理念和育儿能力、互联网和分享经济为二孩妈妈职场回归创造了机遇,大部分职业中断的二孩妈妈在回归职场时,更倾向于从事与育儿相关的工作.本文最后提出了发展优质公共托幼服务、为有返岗意愿的二孩妈妈提供必要的培训支持等政策建议.

全面两孩、职业中断、回归职场

D669.68(阶级结构与社会结构)

本文系河北省高等学校人文社会科学研究项目"全面两孩政策下二孩妈妈回归职场问题研究",项目批准号:SZ17180

2020-12-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

132-133

暂无封面信息
查看本期封面目录

河北企业

1008-1968

13-1230/F

2020,(12)

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn