M集团股权激励问题探讨

摘要：

企业的发展离不开人才的留用,股权激励正是企业为留用人才而推行的一种鼓励机制,使其与企业形成利益共同体,促进企业与员工的共同成长.本文以M集团股权激励为案例,分析其实施效果,探讨股权激励对企业业绩的影响.

关键词：股权激励、企业业绩、影响

分类号：F275;F426.63(企业经济)

在线出版日期：2020-04-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：16-17