我国公务员薪酬制度改革路径探析

摘要：

公务员薪酬制度是我国收入分配体制的重要内容.然而,现行的公务员薪酬制度则存在着结构和设计不合理等一系列问题.因此,加快构建科学合理的公务员薪酬制度显得尤为重要.实现公务员薪酬制度的良性运行和有效激励,对提高政府行政部门的运行效率有着积极的现实意义.

关键词：公务员、薪酬制度、改革

分类号：D922.1(中国法律)

资助基金：河北省人力资源和社会保障课题:河北省公务员薪酬制度完善研究JRSHZ-2018-05002

在线出版日期：2019-12-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：51-52