论我国企业绩效考核中存在的问题与对策
绩效考核在推动企业积极发展的过程中有着举足轻重的地位,并在企业人员晋升、绩效奖励等方面发挥着巨大的作用.但在实际应用中也面临着一些困境.基于此,本文研究了当前企业绩效考核中存在的一些不足,并探讨了解决对策.
绩效考核、问题、对策
C936(管理学)
2019-12-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
49-50
绩效考核、问题、对策
C936(管理学)
2019-12-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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