浅谈如何提高企业职工培训的有效性
在现代经济的发展中,企业若想在市场竞争中取得胜利,首先就要拥有全面的人才.企业间的竞争,归根结底就是人才的竞争.目前,人才培养是企业培训的有效方法.怎样有效地把握真正的培训要求,制订相对应的培训计划,是目前企业培训的关键.笔者分别从培训的要求和培训的项目展开探讨,针对目前人们培训的相关特点,探讨如何有效地实行企业的培训,使人才的培训发挥真正的作用,提高培训的有效性和效益,实现企业和职工的不断发展.希望本文能对目前的企业培训起到良好的效果,改善目前企业培训的不足,使企业培训变得更加高效.
企业培训、有效性、效益、作用
F272.92(企业经济)
2017-10-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共2页
93-94
