10.3969/j.issn.1008-1968.2017.04.078
企业员工忠诚度调查与提升策略研究
对于企业来说,拥有优秀、忠诚的员工就意味着在市场竞争中拥有了取得胜利的制高点,所以培养忠诚的员工是一个企业生存和发展的关键.本文以纺织企业为研究对象,致力于民营企业的员工组织忠诚度的培养研究.论文首先明确员工组织忠诚度的内涵,其次通过问卷调查方式分析纺织企业员工组织忠诚度现状,指出纺织企业员工组织忠诚度培养存在的问题,最后提出解决对策.
人力资源、调查研究、组织忠诚度
F272.92(企业经济)
2017-06-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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