浅论人力资源会计

摘要：

众所周知,资产是指由企业过去经营或交易各项事项形成的,由企业拥有或控制的,预期会给企业带来经济利益的资源. 而人力资源作为一个组织中不可或缺的资源,当然也构成了一项重要的资产.本文所阐述的人力资源会计主要是对那些作为资产进行核算的"人力资源"的成本与价值进行确认、计量和报告的相关会计程序和方法,这是人力资源管理学与会计学相结合而形成的会计理论.

机标关键词：人力资源会计、资产、企业、资源管理学、计量和报告、经济利益、会计理论、会计程序、会计学、组织、控制、经营、交易、价值、核算、构成、方法、成本

分类号：F23;P96

在线出版日期：2015-10-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：99-101