期刊专题

10.3969/j.issn.1008-1968.2013.01.054

如何构建高效的执行文化

引用
  执行力就是一种通过准确理解组织意图、精心设计实施方案和对组织资源进行有效控制而实现组织目标的能力,通俗地说,就是把事情做成功的能力。执行力能够使公司的人员、策略、营运等三大核心流程有机地结合起来,从而使公司能够群策群力、万众一心,完成任务。如何构建高效的执行文化,笔者认为应从以下几点入手。

构建、组织资源、执行力、组织目标、准确理解、执行文化、实施方案、能力、核心流程、营运、设计、人员、控制、策略

F27;H31

2013-08-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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河北企业

1008-1968

13-1230/F

2013,(1)

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

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