浅议煤炭企业管理者的境界
随着“十二五”国家对煤炭政策的要求不断提高,煤炭企业的兼并重组力度加大,集团公司规模化集中.涌现出不少优秀的企业管理者.他们拥有很强的管理能力、超人的智商(或情商),但他们从优秀到卓越的质变却无法跨越过去。分析原因,管理者主要缺少一种豁达的心态、包容大度的胸怀与境界,正是这种心态影响他们走向卓越。古人云“穷则独善其身”.这里的“独善其身”主要是指要不断学习。不断提高自身素质。企业管理者的知识是苦学来的.能力是磨练来的。
企业管理者、煤炭政策、管理能力、心态影响、独善其身、“十二五”、兼并重组、煤炭企业
F272.91(企业经济)
2012-04-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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