10.3969/j.issn.1672-626X.2007.01.018
就业支出绩效评估体系建构探析
我国就业支出资金的运用绩效长期没有进行过系统评估,存在资金低效运用的风险,阻碍了就业支出政策的反馈优化.本文结合就业支出的实践运作和国家政策,界定了我国"就业支出"口径,总结归纳了当前我国就业支出绩效评估工作存在的普遍性问题,并设计了就业支出绩效评估的系统流程与方法体系.
就业支出、绩效评估、评估流程、评估标准
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C913(社会学)
2007-04-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共7页
93-99