10.3969/j.issn.1008-469X.2010.02.026
职校教师评价存在的问题与对策
教师评价是职业学校管理的重要内容和手段,直接影响学校管理的质量和教职工队伍的建设.在调查和座谈中发现许多教师并不欢迎教师评价,对评价持过多悲观、消极情绪,不仅对教师心理造成不良影响,同时也造成评价工作恶性循环.因此,应采用有效措施降低教师的不利心理影响,提高职校教师评价的实效.
教师评价、问题、对策
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G715(职业技术教育)
2010-07-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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