10.3969/j.issn.1008-780X.2004.02.017
浅谈人才环境创新
@@ 一、创新人才环境是实施人才强国战略的重要手段
<2002-2005年全国人才队伍建设规划纲要>明确提出要大力实施人才强国战略,这对于适应我国加入世界贸易组织后的新形势,实现"十五"计划确定的宏伟目标,加快社会主义现代化建设,不断把建设中国特色社会主义事业推向前进,具有极其重要的意义.
人才强国战略、建设中国特色社会主义、加入世界贸易组织、人才队伍建设、人才环境、规划纲要、现代化、目标、创新
N94;F8
2004-08-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
49-50