期刊专题

10.3969/j.issn.1007-5429.2000.03.003

高新技术企业关键人物风险防范

引用
人力资源是高新技术企业最重要的资源,关键人物的作用更是巨大甚至主宰企业的命运。从人的心理、生理的复杂性出发提出高新技术企业存在人力资源风险,而其中的关键人物风险应引起企业管理者和人力资源管理部门的高度重视;提出了企业员工关键度的概念及关键人物的确定方法,指出了关键人物风险的类型,并提出了高新技术企业关键人物风险防范流程和策略。

高新技术企业、人力资源、关键人物、风险

5

C961;F406.15(人才学)

国家自然科学基金79800022

2004-01-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共4页

10-13

暂无封面信息
查看本期封面目录

工业工程与管理

1007-5429

31-1738/T

5

2000,5(3)

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn