分层次管理在临床护理管理中的应用

摘要：

目的：探讨分层次管理在临床护理管理中的应用效果。方法2011年2月至2012年2月我院临床护理中应用的是传统管理方法，将此时期作为对照组；2012年3月至2013年2月我院引进分层次管理方法（采取分层管理与岗位责任制，考核并分析护理质量），并在临床护理中应用，将此时期作为研究组。比较两组护理人员的工作积极性及工作成就感、护理质量评分和护理满意评分。结果研究组工作成就感强于对照组（P＜0.05）；研究组护理质量评分高于对照组，差异有统计学意义（P＜0.05）；研究组护理满意评分高于对照组，差异有统计学意义（P＜0.05）；研究组工作积极性明显高于对照组（P＜0.05）。结论临床护理管理中采取分层次管理，可以提高护理质量，同时也降低了护理缺陷发生率，亦提高了患者满意度，具有较高的医学应用价值，值得推广。

关键词：临床护理管理、分层次管理、应用

分类号：R47;C931(护理学)

在线出版日期：2014-09-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：2170-2172