数据挖掘技术在人力资源管理中应用

摘要：

在面对人才招聘过程如何选择优秀人才、人才管理中如何预防人才流失、如何根据不同性格的人制定合适的策略来提高工作的积极性等的问题时,企业的人力资源管理者往往无所适从,没有合适的解决方法.近几年来,数据仓库、数据挖掘技术的出现,为这些问题的解决提供了一条新的道路.运用数据挖掘技术结合企业的实际情况,可以为企业的人才管理创造良好的环境.

关键词：数据仓库、数据挖掘、人力资源

分类号：TP3(计算技术、计算机技术)

在线出版日期：2008-09-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：111-111