期刊专题

10.3969/j.issn.1009-4997.2010.04.006

从"压力型考核"到"公众制度化参与"——地方政府绩效考评模式的转型与路径依赖

引用
近年来,地方政府广泛开展的"万人评议政府"活动,标示着政府绩效考评模式的创新和转型.杭州的政府绩效考评模式为相关研究提供了一个典型样本,可以通过杭州案例,从发展连续谱的视角来对"公众参与式"绩效评价的产生原因、演进过程进行深度阐释,发掘这一新模式与以往"压力型考核"模式的内在逻辑关系,评析各自的功能与局限,探讨模式转型中的信息困境、路径依赖、"谁来监控监督者"等重要问题.进而提出对策建议.

政府绩效考评、压力型考核、公众参与、信息困境、路径依赖

D035(国家理论)

2009年浙江省社会科学界联合会研究课题《参与式绩效评价与控制官僚自主性:对杭州市综合考评活动的研究》的部分成果,项目2009B37

2010-11-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共9页

44-52

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甘肃行政学院学报

1009-4997

62-1143/D

2010,(4)

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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
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