10.3969/j.issn.1001-5779.2009.05.091
当代大学生"人性化"管理的迫切性与必然性
@@ 大学生的"人性化"管理就是指以大学生这一主体为中心,在全部管理活动中用"人性化"管理的理念来确定管理的内容、形式和方法,做到充分尊重大学生的基本权益,充分满足大学生的发展需求,充分促进大学生的全面发展,进而激励、启迪并引导大学生自觉为实现学校的目标和个人价值目标的统一而努力奋斗.如果我们以这样的标准仔细审视当前高校大学生管理工作现状,可以发现,以"强调校方轻视学生,强调管教轻视服务,强调一刀切轻视个性化"为主要特征的旧的学生管理工作模式已日益暴露出其固有的非人性化的严重缺陷,并且在现实中还面临来自大学生这一主体的严峻挑战.
当代大学生、非人性化、大学生管理、大学生的全面发展、学生的发展、主要特征、主体、严重缺陷、价值目标、基本权益、管理活动、工作现状、工作模式、个性化、尊重、中心、学校、需求、形式、统一
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G647(高等教育)
2010-01-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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