中国传统文化与学习型组织的契合

摘要：

@@ "学习型组织"作为管理理论在20世纪90年代初被提出,它不仅只是一种组织形式,更是一种管理理论.随着"学习型组织"在概念和实践上风靡全球,近来国内许多大中企业、团体组织也开始了以"运动"形式大张旗鼓地创建学习型组织.

机标关键词：中国、传统文化、创建学习型组织、管理理论、组织形式、团体组织、大中企业、运动、实践、概念

所属期刊栏目：28

分类号：C93-03(管理学)

在线出版日期：2009-02-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：746-747