大数据时代事业单位人力资源管理创新模式研究
大数据时代背景下,事业单位在人力资源管理工作方面面临更多挑战,需要实施科学创新,提高事业单位人力资源管理工作的质量和水平,发挥人力资源管理在事业单位发展中的积极作用.因此,文章主要分析大数据时代事业单位人力资源管理的创新原则、现状和问题,分析研究大数据时代事业单位人力资源管理的创新策略,希望能为相关工作人员提供一些可靠的参考依据.
大数据、事业单位、人力资源管理、现状问题、创新策略
F272(企业经济)
2023-09-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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