企业健全员工培训体系策略研究

摘要：

随着知识经济时代的到来,人才已经成为企业核心竞争力的核心构成要素,其在企业发展中的作用更加凸显.面对激烈的市场竞争,企业要加强对人力资源管理工作的重视,建立科学完善的员工培训体系,提高培训工作效果,提升员工的职业素质和综合能力,使他们在积极健康的工作氛围中实现个人价值.文章简单阐述了企业健全员工培训体系的积极意义,针对具体实践中存在的问题提出有效的解决策略.

关键词：企业、员工培训体系、问题、策略

分类号：F272.92(企业经济)

在线出版日期：2023-08-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：79-81