企业人力资源经济管理的应用探讨

摘要：

人力资源是企业经营发展的重要基础,提高企业人力资源管理水平在促进企业竞争能力提升及发展等方面具有重要意义.建立人力资源经济管理模式能够进一步挖掘人力资源潜能,实现人力资源更佳配置,从而促进企业更好的发展,因此提高人力资源经济管理应用对于企业发展而言意义重大.基于此,文章就企业人力资源经济管理的应用进行了探讨,旨在为企业人力资源经济管理提供参考,提高人力资源经济管理应用水平,促进企业稳定可持续发展.

关键词：企业、人力资源、经济管理、应用

分类号：F272.92;F276.1(企业经济)

在线出版日期：2021-07-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：64-66