信息化在企业人力资源管理中的实践分析

摘要：

随着信息化技术的进步,企业的人力资源管理不再沿用传统方式,信息技术在企业人力资源管理部门中被广泛运用.人力资源管理部门负责企业员工的招聘,决定着企业人力资源的质量.信息化技术的应用有利于促进人力资源管理部门的工作效率的提高.

关键词：信息化、人力资源、实践、企业

分类号：C962(人才学)

在线出版日期：2021-03-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：106-108