青年员工职业生涯规划管理的思考和研究

摘要：

文章以青年员工的职业生涯规划管理为研究对象,结合几家国有能源电力企业的管理经验,剖析了企业在青年员工职业生涯规划管理中存在的一些问题,并论述了应对措施,以期对国有企业妥善处理此类问题有所帮助.

关键词：人力资源、职业规划、职业通道、职业发展

分类号：F243(劳动经济)

在线出版日期：2021-01-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：131-132