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信息化技术在人力资源管理中的应用探究

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随着我国科学技术的不断发展与进步,信息化技术已经逐渐覆盖了人们的日常生活与工作,人力资源管理作为企业单位比较重要的工作内容,合理应用信息化技术能够有效提升企业发展水平与管理效果.文章结合当前信息化技术在人力资源管理期间的应用价值与现状进行分析,研究有效发挥信息化技术重要性的应用策略,期望通过管理经验与应用方式的总结与完善,促进企业管理水平与核心竞争力的有效提升与进步.

人力资源管理、信息化技术、应用

C962(人才学)

2020-11-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

115-116

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