发挥思想教育激励功能凝聚国企员工实干力量

摘要：

国有企业应善于通过思想教育实现员工激励.思想层面的激励比物质激励更能够满足员工激励的实际需求.国有企业员工思想激励的功能表现为激发员工实干精神、激发员工荣誉担当、激发员工创新精神.国有企业通过思想教育实现员工激励具备独特的优势.新时代国有企业员工思想激励应特别鼓励自主创新精神、特别鼓励公共服务精神、特别鼓励自强不息精神.国有企业员工思想激励应着重于树立信仰、夯实理想、强化道德、提升技能以及构筑文化.

关键词：国有企业、思想教育、激励功能

分类号：D64(思想政治教育和精神文明建设)

在线出版日期：2019-08-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：22-23,80