高职人才培养方案引入德国职业资格证书的可行性研究——以中德合作项目工商企业管理专业为例
德国的职业教育在企业具有非常大的认可度,但由于双元制教育体制的特殊性以及德国相关法律的保障,双元制及其职业资格证书完全照搬的模式不适用于其他国家,所以,本文将以中德合作办学项目为例,研究德国职业资格证书本土化移植的可行性发展方案.
德国职业资格证书、本土化、课程模块、中外合作办学
G712;F272;G642.0
2013-04-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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德国职业资格证书、本土化、课程模块、中外合作办学
G712;F272;G642.0
2013-04-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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