浅议企业留住人才的有效方法

摘要：

改革开放以来我国市场经济得到快速发展,处于激烈的竞争市场环境中,企业想要保持核心竞争力从中脱颖而出,人才则是关键.针对目前我国部分企业人才流失率过高的现象,需在多个方面采取措施,充分利用和留住企业人才,以促进人才和企业的共同发展.

关键词：留住人才、理念、方法

分类号：F272.92;F425.14;G647

在线出版日期：2013-04-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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