浅谈企业绩效评价与管理激励问题

摘要：

随着企业改革的进一步深化,传统的绩效评价系统已不能适应当前组织人性化的设置,在借鉴传统绩效评价系统的基础上,引入多层次管理激励手段来提高企业绩效.本文系统分析了绩效评价和激励机制的概念、特点、和对企业各项业务的作用和影响,并通过对两者的整合,使其对企业各项经营活动发挥更大的积极作用.

关键词：绩效评价、激励机制、整合

分类号：F272.92;F812.45;D630

在线出版日期：2013-01-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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