人力资源管理面临的挑战与对策分析

摘要：

随着知识经济的发展,人力资源竞争时代已经到来,社会发展对人力资源的依赖度大幅增加.事业单位作为各类人才的主要集中地,如何做好人力资源的管理,充分发挥人的主观能动性就变得尤为重要.然而,作为计划经济产物的事业单位正处在由传统管理向现代管理的转变之中,人力资源管理方面面临的挑战众多.如何进一步完善事业单位人力资源管理问题?笔者通过阐述事业单位和人力资源管理的基本内涵,分析现代事业单位人力资源管理面临的挑战,并提出切实可行的解决对策,以期推动事业单位的健康发展.

关键词：事业单位、人力资源管理、挑战、对策

分类号：F240;G641;R197.322

在线出版日期：2013-01-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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