激发凝聚力增强竞争力——浅谈电力企业人力资源管理中思想政治工作的作用

摘要：

思想政治工作是我们党根据党的基本理论、基本路线和奋斗目标而进行的宣传工作和教育工作的总称.它的作用在于能洞明人性、通达人情、武装人、引导人、塑造人和鼓舞人.人力资源是指能够推动整个经济和社会发展的具有智力和体力劳动能力的劳动者.要想实 现人 力资源价值的 最大化,思想政治工作在人力资 源的管理 过程中有着极其重 要的 作用.如 今 市场经 济竟争异常激 烈,但归根到底也就是人力资源的竞争.因此,在人 力资源管理的过程中,企 业就要做好人力资源的开发与管理,做到 人尽其才.要激 发员工的凝聚力,增强企 业的竞争力,就 要充分发 挥人力资源管 理中思想政治工作的 作用.只有更进一步做好电 力企 业人力资源管理与职工的思想政治工作,树立创新观念,才能取得事半功倍的效果,使企业能够全面、协调和可持续发展.

关键词：人力资源管理、思想政治、作用

分类号：F272.92;F426.61;F713.50

在线出版日期：2012-04-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：703-704