关于我国公务员绩效考核的相关问题研究

摘要：

国家公务员承担着社会管理、经济调节、公共服务等重要职责.公务员的考核事关公务员队伍建设和行政效率,是各国政府普遍关心的问题.目前,我国国家公务员考核己经奠定了基本框架,取得了许多成功的经验.本文对我国现行公务员绩效考核 存在的主要问题 进行了一些 探讨,并 试 着提出了一些 相应的对策,以 期使 我国的 公务员绩效考 核进一多完善.

关键词：公务员、绩效考核、问题、对策

分类号：D630.3;F406.15;C916

在线出版日期：2012-04-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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