捷高联运有限公司人力资源管理问题分析

摘要：

伴随着市场经济时代的发展以及电子商务在企业中的应用,企业人力资源管理也在发生着重大的变化.本文以提高联运有限公司为研究对象,介绍公司目前的发展状况和发展目标,分析和研究公司在发展过程中在人力资源管理方面遇到的问题和体现出来的不足,并提出相应的解决措施.

关键词：捷高公司、人力资源管理、人事管理

分类号：F240;R197.322;F012

在线出版日期：2012-01-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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