10.3969/j.issn.1674-1722.2010.12.372
X种子公司绩效管理体系的研究
随着<中华人民共和国种子法>的实施,在原有的县级种子公司基础上诞生了许多种子有限公司,这些公司由于各种原因绩效管理相对落后,但它与农户的联系却最为密切,因此,提高这类公司的绩效有很多现实意义.本文仅以我熟悉的X种子公司作为研究对象.
绩效管理、种子企业
F272.92;F425.15;F831.6
2011-03-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
476
10.3969/j.issn.1674-1722.2010.12.372
绩效管理、种子企业
F272.92;F425.15;F831.6
2011-03-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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