实施导师制特长导向——提升高职生就业竞争力与发展潜力

摘要：

在我们高职院校实施导师制的工作过程中凝练出实施导师特长导向的意义、实施方法以及如何完善,从而提升高职生的就业力.实施导师制特长导向是培养高职生个性化和专业特长的需要,有助于高职生的教育与培养,能提升高职生的就业竞争力与发展潜力.

关键词：导师制、高职生、特长导向、就业竞争力与发展潜力

分类号：G647;G710;G40-052.4

在线出版日期：2011-03-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：220-221