事业单位职员制改革:进程、问题与对策

摘要：

事业单位职员制是我国事业单位人事制度改革的一个重要组成部分,但是在过去的20年中,事业单位职员制改革的进展速度缓慢,模式不清.下一步的改革应当以事业单位管理人员职业化为目标,采取分步走的战略,完善岗位管理、绩效管理等基础工作,从而事业单位职员制的全面推行创造条件.

关键词：事业单位、职员制、职业化

分类号：D630.3(国家行政管理)

资助基金：国家社科基金项目2011"党政领导干部民主测评的优化与完善研究"11BGL018阶段性研究成果;国家"985工程优势学科创新平台项目"

在线出版日期：2013-09-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：48-52