10.19980/j.CN23-1593/G4.2023.07.038
依托团队建设提高青年教师教学能力的方法研究
教师是确保高校人才培养质量的第一要素.建设高水平的师资队伍,是高校改革发展的重要任务.青年教师是高校师资的中坚力量和后备力量,青年教师的教学能力是影响教学质量和效果的关键因素,因此要提高教学质量和人才培养质量,必须重点培养和提升青年教师的教学能力.教学团队建设已成为当前高校提高教师素质和教育教学水平的重要途径.该文分析青年教师教学能力培养现状,探讨影响青年教师教学能力的因素,重点论述教学团队建设对提高青年教师教学能力的重要作用及实施方法.
团队建设、青年教师、教学能力、骨干教师、建设准则
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G640(高等教育)
陕西省重点研发计划项目;校级教学研究课题
2023-03-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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