领导力视域下的民族院校大学生骨干培育机制研究
民族院校大学生骨干群体领导力的培育对民族团结与发展意义重大,但当前仍存在培育保障制度不完善,各单位间缺乏联动性;领导力定位不准,价值导向存在偏差;领导力培育内容简单,培养形式较为刻板;评价体系不健全,缺少跟踪培育长效机制等系列问题.研究建议加强重视与统筹规划,多方合作共育学生骨干领导力;重视思想政治和民族团结教育,端正学生骨干领导价值观;完善内容体系,拓宽实践平台,创新领导力培育模式;建立后续培养和评估反馈机制,推进领导力培育长效发展.
领导力、民族院校、大学生骨干培育
G640(高等教育)
2017年度广西民族大学校级科研项目 社会科学类"民族院校大学生思想政治状况实证研究——以广西民族大学为例"2017MDSKYB08;2017年广西高校思想政治教育理论与实践研究课题"微时代辅导员开展网络思想政治教育的路径研究"2017SZ066
2018-06-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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