独立学院职称评审工作问题分析及对策研究--以江苏省为例
自我国高校职称制度实施以来，高校职称评聘工作取得了巨大的成绩，但在实际工作过程中还存在一些问题，部分问题在独立学院中尤为突出。例如：职称评审时注重学历学位刚性指标、重科研、轻教学，重评审前业绩考察，轻评审后考核等问题，针对存在的问题，文章提出了相应的对策，诸如主管部门加强监督、完善评审条件和考核方式等，以促进职称评聘工作的健康发展。
独立学院、职称评审、问题、对策
G647(高等教育)
2017-03-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共2页
117-118
