应用型创新人才培养视角下《劳动与社会保障法》教学模式改革初探

摘要：

应用型创新人才培养目标对传统的以理论讲授为主的《劳动与社会保障法》教学模式提出了严竣挑战。针对目前《劳动与社会保障法》教学中存在的诸多问题，可考虑从牢固树立学以致用的课堂教学理念、灵活运用多种教学方法及注重依托现代教育技术三方面对传统的《劳动与社会保障法》教学模式予以变革，以期对改善《劳动与社会保障法》的教学现状，提升该课程的教学效果有所裨益。

关键词：应用型创新人才、教学模式、教学效果

分类号：G642(高等教育)

资助基金：西安财经学院2013年度教学研究项目《基于应用型创新人才培养的<劳动与社会保障法>教学模式改革研究》13xcj10的阶段性研究成果。

在线出版日期：2015-10-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：129-130