日本技能实习新制度的主要特征

摘要：

@@ 日本研修生制度创立于1990年.随着中小企业对劳动力需求呼声的增高,1993年在研修生制度的基础上创立了技能实习制度,运转长达17年.由于制度设计缺陷导致难以避免的权益纠纷不断增多,又经酝酿、修订推出新的技能实习制度(简称”新制度”),于2010年7月1日正式实施.这是日本引进外国研修生、技能实习生政策的一次重大制度变革.

机标关键词：日本、技能实习、新制度、实习制度、研修、劳动力需求、中小企业、制度创立、制度变革、设计缺陷、权益纠纷、实习生、1990年、政策、修订、基础

分类号：D5(世界政治)

在线出版日期：2010-12-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：25-28