我国中学教师激励风格的表现形式与主要类型
本研究在借鉴自我决定理论的基础上,通过对194名中学生的质性访谈材料进行文本分析,得出我国中学教师激励风格的18种常见表现形式和4种主要类型。结果表明,除了支持一控制型激励外,我国教师对关系型激励的应用也较为普遍,且不同关系激励策略体现出迥异的互动属性。据此,研究者提出我国教师激励风格的二维结构假设,其中互动维度(支持一控制性)与西方现有理论相吻合,而资源维度(个体一关系性)则是我国文化和教学实践的特殊表现。二维模型的提出是对自我决定理论的验证、补充和扩展,为指导动机教学改革提供了科学依据。
激励风格、自我决定理论、支持型、控制型、关系激励
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G635.1(中等教育)
北京市教育科学规划重点课题AIA08064
2012-09-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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