国际高等工程教育撷英(第3辑)
@@ 工程师到管理者的角色转换中的组织支持考虑到管理者职位的高地位和高回报,工程师们将变成管理者作为职业发展的标志.然而,一旦转换发生,很多公司经常发现他们的工程师一管理者在工作中缺少必要的沟通技能.
高等工程教育、管理者、工程师、组织支持、角色转换、职业发展、沟通技能、高回报、地位、标志
G4 ;F27
2007-07-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共8页
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高等工程教育、管理者、工程师、组织支持、角色转换、职业发展、沟通技能、高回报、地位、标志
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2007-07-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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