简析在校大学生兼职劳动权益的保障
兼职已经成为在校大学生提高综合能力、获取额外收入的一种途径,但是在大学生兼职过程中其合法权益受侵害的现象司空见惯.本文从在校大学生兼职权益受侵害的情况入手,结合我国现行立法分析,指出大学生兼职法律关系应界定为劳务关系比较妥当,在此基础上我们应运用法律手段、行政措施以及社会相关制度等对其进行规范和制约,以维护大学生合法的劳动权益.
大学生兼职、权利保障、原因分析、解决途径
D922.5(中国法律)
2017-06-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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