浅析用人单位行使解除权程序的合理性 ——以徐某诉深圳某公司赔偿金纠纷一案为例
本文以徐某诉深圳某公司赔偿金纠纷一案为例,探讨了现阶段法律规定的用人单位行使解除权必须通知工会等程序的必要性,并据此提出了一些建议.
用人单位、解除权、合理性
D922.5(中国法律)
2016-12-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
175,174
用人单位、解除权、合理性
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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