公司治理中的权力配置模式再认识
权力配置是公司治理的两大核心之一,学者们围绕权力配置提出了各种模式.同已有的各种权力配置模式相比,双重权力模式不仅具有规范性和实证性,而且更有说明力和预测力.无论公司采取何种权力配置模式,董事高管的权力总是趋向最大化.阿里巴巴合伙人制度,是合伙机制与公司制的巧妙结合,其所实现的伟大的公司治理制度创新革命,体现的是公司私权力无限扩张的特征和趋势,公司治理双重权力监管成为必然的选择.
公司治理、双重权力模式、诚信义务、阿里合伙人制度
D922.291.91(中国法律)
本文系教育部人文社科规划基金项目《资本市场诚信法律制度研究》13YJA820069的部分成果.
2015-10-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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