不当劳务派遣及其管制

摘要：

@@ 一、现象奇异与派遣失当
(一)劳务派遣非正常繁荣及其背后.<劳动合同法>关于"劳务派遣"的特别规定受到了特别关注,较之一般用人单位与劳动者形成的劳动合同关系而言,劳务派遣之"特别"并未表现出其可有可无或边缘化."随着<劳动合同法>即将实施,最近,出现了劳务派遣井喷之势,不光是企业,在一些行政事业单位,包括大学、医院中,都出现了因改签劳务派遣合同而引发的争议.

机标关键词：劳务派遣、劳动合同法、劳动合同关系、用人单位、特别规定、事业单位、未表现、劳动者、非正常、边缘化、争议、医院、行政、实施、企业、井喷、繁荣、大学

分类号：F2 ;DF4

在线出版日期：2008-07-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：8-13