和谐社会视野下劳动关系调整的法律思考——从用人单位和劳动者的基本劳动权利和劳动义务角度

摘要：

@@ 用人单位与劳动者之间劳动关系的和谐是社会和谐的基础之一.和谐劳动关系的构建和维护是建立和谐社会的重要组成部分.全国人大常委会执法检查组2005年12月关于检查《中华人民共和国劳动法》实施情况的报告指出:劳动者合法权益基本得到保障,劳动关系基本和谐稳定.但是,不可忽视的是,频频诸见报端的拖欠工资、加班加点、就业歧视等现象时时向我们奏出劳动关系方面的不和谐音符.

机标关键词：和谐社会、视野、劳动关系调整、法律思考、用人单位、劳动者、劳动权利、劳动义务、全国人大常委会、和谐劳动关系、人民共和国、和谐的基础、不和谐音符、执法检查、拖欠工资、实施情况、就业歧视、和谐稳定、合法权益、劳动法

分类号：D9(法律)

在线出版日期：2007-09-03（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：22-26